四川新闻网广元4月18日讯（李玉东）强化组织领导。成立局“作风纪律深化年”行动领导小组，由局党组书记、局长任组长，局班子成员任副组长，机关各股室负责人为成员，落实专职干部负责“作风纪律深化年”活动日常工作。

细化工作方案。结合工作实际，制定印发活动《“作风纪律深化年”实施方案》，在全县“七个专项整治”的基层上，增加“深入整治党内政治生活不严肃问题”专项整治，明确责任股室、责任人。

开展学习讨论。组织党员干部原原本本学习党的十九大报告，学习党章党规党纪，学习省委十一届二次全会、市委七届六次全会、县委十二届六次全会精神及作风纪律相关规定。组织全体干部职工参加、收看全市、全县“作风纪律深化年”动员大会。组织全体党员干部开展“入党为什么、在党干什么”大讨论大反思活动，统一思想、凝聚共识。

创建“五型”机关。着眼适应新时代、新要求，积极推动“作风纪律深化年”行动各项部署在扶贫移民工作中创新落实，组织全局党员干部积极创建政治担当型、学习实践型、改革创新型、开拓进取型、高效廉洁型机关。

深化作风治理。研究制定《剑阁县开展扶贫领域作风问题专项治理实施方案》《深入开展“查问题、找不足、补短板”活动方案》。召开扶贫领域作风问题专项治理大会全面动员部署，梳理出扶贫领域责任落实不到位、政策落实不到位等10大类60个作风突出问题。全面推行“清单制+责任制”，将全年脱贫攻坚任务细化为“四场战役”分段推进，实行分战区包片督查，工作推进情况实行月公示制度。

严格执纪问责。制定印发《进一步强化违反工作纪律警示问责制度》，对“不遵守会风会纪、不遵守调研纪律、不严格请假报备、不严格执行落实”4种情形进行重点警示问责。通过开展作风纪律明查暗访，对违纪人员采取提醒谈话、约谈、书面函询、诫勉等多种方式问责，鞭策干部职工自觉提高政治站位、务实工作作风、增进干事创业激情。