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  • 苍溪:严肃纪律管干部 强化作风促发展
  • http://www.newssc.org时间:2018-05-28 10:34:34 来源:四川新闻网
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四川新闻网广元5月28日讯(阳雪梅)苍溪陵江镇武当社区实行党员干部首位责任制,严格上下班纪律,实行网格化管理,办事效率高,老百姓反响好。社区书记刘华因此被陵江镇评选为一季度服务标兵。

陵江镇采取“红黄黑”三榜公示法严管党员干部,抓实作风纪律突出问题整治。他们围绕学习提能、致富带头、克难攻坚、审批服务等主题,每季度开展一次标兵评选活动,在机关公示栏以红榜进行公示,形成比学赶超工作氛围;通过设置作风纪律问题举报箱,常态开展明察暗访,收集群众意见建议和干部作风纪律问题,以黄榜示警,并建立问题台账;从严从快查处党员干部作风不实、工作不力或损害群众利益等典型案件,并以文件通报、干部职工大会和“黑榜”曝光,形成强力震慑。

一季度,该镇评选服务标兵6名,致富带头人10名,脱贫攻坚先进个人10名;收到问题线索91条,提醒谈话189人,开展警示教育24场次,给予党政纪处分7人。

陵江镇逗硬“三榜”管实干部,只是苍溪在“作风纪律深化年”活动汇总坚持立规矩、严制度、惠民生促发展一缩影。

苍溪县委坚持把纪律挺在前面,从县委班子做起,从小事小节抓起,从一言一行管起,切实把应有的规矩树起来,把党的纪律严起来。

他们坚持开展“省党性、省职责、省作风,问初衷、问不足、问成效” “三省三问”和 “三会一课”活动,确保进一步坚定政治理想,把握政治方向,站稳政治立场;坚持从县委书记、县委常委带头做起,实行重点难点工作责任清单制度,设定时间表,制定路线图,实行倒排工期、挂图作战,包干负责、一抓到底。每月县委书记专题会议、不定期的常委会议、半年和全年工作述职会,清单管理所有对象必须比成绩,“晒干货”;扎实开展“大学习大讨论大调研”,及时把握苍溪经济发展优势,进一步厘清工作思路,创新工作举措。

在坚持“头雁”效应同时,该县以作风纪律建设深化年为抓手,切实强化政治意识、管党责任、监督体系、正风肃纪、纪律审查和队伍建设,从信念、素质、作风、纪律、责任等方面提出“铁”的要求,全力推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为县域经济发展营造风清气正良好氛围。

一季度,全县生产总值、全社会固定资产投资额(县本级)、社会消费品零售总、规模以上工业增加值、一般公共预算收入同比增长分别为8.0%、15.6%、12.1、%8.1%、13.0%。在全市项目“大比武”中,苍溪斩获全市第一名。而中药材产业融合项目、江南七彩农旅项目、猕猴桃产业融合发展项目、健康养殖产等2018年“十件大事”之一的现代农业产业化项目也强势推进,预计全年“三个百亿产业”融合发展产值将达80亿元以上。

 

 

 

 

 

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