四川新闻网消息（罗海龙 记者 李全民）1月4日上午八点半，苍溪县乡村振兴局负责作风建设的分管领导带领考勤人员走进项目股和信息统计股，开始逐一核实干部准点上班情况。

经核实，两名年轻同志没有准点到岗上班，分别迟到了7分钟和9分钟。虽然是新年上班第一天，迟到的时间也不长，但该局扭住这个小细节不放过，责令分管业务股室的领导给予两名迟到人员谈话提醒，并在职工会上进行了点名批评。

上午九点，苍溪县乡村振兴局以“严实作风，谋划开门红”为主题，召开党组扩大会议，对2022年干部作风建设提出严格要求，号召机关全体党员干部“新年伊始，树牢新风”，上班第一天就把“政治规矩立硬、工作作风树正，执行落实抓紧，质量效能提升”，明确从首个工作日起，就要坚定克服“作风慢慢改，文章慢慢写，文件慢慢批，事情慢慢做、工作慢慢推”的慵懒习气，坚决不做效能低下的“慢慢派”。

会议研究部署2021年项目扫尾及2022年开门红工作，该局对完美收官2021年工作，推进2022年开门红工作进行了热烈讨论和周密安排。明确局领导班子分工负责，各股室名司其职，加快推进全县2021年度建设项目施工进度和资金拨付，加快推进2022年余杭区·苍溪县东西部协作规划，抓紧谋划2022年度巩固脱贫成果与乡村振兴衔接资金统筹与项目规划，公平公正做好对县级行业部门和乡镇巩固脱贫成果与乡村振兴衔接工作考核。同时，该局还对2022年机关党建、党风廉政建设、意识形态、固定投资等进行了谋划安排。

苍溪县乡村振兴局干部职工纷纷表示，一年之计在于春，乡村振兴局的春天来得比往年早，非常有利于2022年全县乡村振兴工作主动抓和抓主动。

“百年大党赢民心赢天下，就是因为有着优良的作风和铁的纪律，我们新年伊始上班第一天就把干部紧起来，作风严起来，这既是学习贯彻党的十九届六中全会精神的具体行动，也是实现2021年完美收官，2022年乡村振兴工作开门红的必然要求”。该局党组书记、局长张武如是说。