四川新闻网消息（王虎 李全民）连日来，广元市苍溪县歧坪镇纪委以强化督查督办为抓手，以“凝心聚力创合力”为目标，突出抓好“党员干部到岗到位，常规工作规范有序，重点工作强力推进”三个重点，统筹全镇工作，着力推动乡村振兴、产业发展、项目建设等工作稳步前进。

督查干部日常考勤促进机关作风转变。机关干部实行每天上午8：30前上班打卡制度，镇党政办每周对本周打卡、请假、出差等情况进行统计，并在镇政务公开栏上进行张贴公示;出台《镇机关干部请销假制度》，对于无故旷工、迟到、早退的镇机关干部镇纪委进行跟踪问责；镇纪委对镇干部到岗到位情况进行随机抽查并通报。截止目前，镇纪委已随机抽查干部考勤4次，通报2期，谈话提醒3人，诫勉1人，此项工作的开展大大促进了镇机关干部的作风转变。

督查工作推进情况促进重点任务落实。镇纪委牵头，联合重点工作督导办，组成督查工作组，随机对全镇20个村（社区），尤其是对疫情防控、环境卫生整治、项目建设、乡村振兴项目实施情况等重点工作落实情况进行督查，及时掌握重点工作实施进度、资金落实情况和出现的矛盾及问题，把切合实际、便于操作、蕴含新思路的工作建议反馈上来，使之融入到领导决策之中，并跟踪问效，切实做到参谋到位、监督到位、协调到位、解决到位。

督查干部工作动态促进务实氛围形成。要求镇机关干部把驻村和重点工作下村落实情况以图片的方式发至镇机关干部工作微信群，利用苍政钉对下村的镇机关干部进行抽查定位管理，镇党政办每天对镇干部工作状态进行统计并公示、通报；要求村（社区）干部切实把镇党委政府的决策部署落到实处，镇纪委通过不定时检查的形式对各村工作落实情况进行督查，并将督查结果在全镇干部会议上进行通报。通过此项工作的开展，彻底转变了镇村干部“为官不为、境界不高、责任心不强”的观念，逐步形成了促工作、重落实的工作氛围。